LICHTENAU e.V. – Unter einem Dach vereint im Verbund der Diakonie! Als größter Arbeitgeber im Werra-Meißner-Kreis mit 1.400 Mitarbeitenden verfügen wir über eine Vielzahl von Einrichtungen im Bereich der Medizin, Rehabilitation und Pflege! Dazu gehört eine der größten orthopädischen Fachkliniken Deutschlands mit angeschlossener Rehaklinik sowie pflegerische und integrative Dienste im sozialen Bereich. Wir bieten Arbeitsplätze mit Perspektive, strukturierte Entscheidungswege mit klaren Aufgabenstellungen sowie facettenreiche Aufgaben und Herausforderungen in den verschiedensten Berufen. Mit den tragenden Säulen Nächstenliebe und dem Respekt im Umgang miteinander, steht der Mensch bei uns im Mittelpunkt.

Unser Versprechen:

• Eine anspruchsvolle Aufgabe in einem familiären und modernen Arbeitsumfeld
• Eine attraktive Vergütung nach AVR.KW
  
• Ab 01.01.2024 Inflationsausgleichsprämie sowie eine attraktive Tariferhöhung ab 01.09.2024
  
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 6,5 % vom Bruttogehalt
• Kinderzuschlag (bis zu 130 € pro Kind)
  
• Jahressonderzahlung
  
• 30 Tage Urlaub
• Strukturierte Einarbeitung
• Dynamisches und kollegiales Team und flache Hierarchien
• Fort- und Weiterbildungen
• Zahlreiche Benefits: Zuschuss zum Deutschlandticket, Bike-Leasing, vergünstigte Mahlzeiten, Mitarbeiterempfehlungsprogramm u.v.m.
• Gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze
  

Ihre Aufgaben:

• Leitung und Koordination des Teams in der Leistungsabrechnung und Patientenaufnahme
• Sicherstellung einer genauen und zeitnahen Abrechnung von medizinischen Leistungen und Dienstleistungen
• Überwachung der Abrechnungsprozesse unter Berücksichtigung geltender Richtlinien und Vorschriften
• Erstellung von Berichten und Analysen zur Leistungsabrechnung
• Koordination und Sicherstellung der reibungslosen stationären Aufnahme im Geschäftsbereich der Orthopädischen Klinik
• Bereichsentwicklung unter Berücksichtigung notwendiger Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und Bereichen sowie externen Partnern 

Unsere Erwartungen:

• Eine abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung, vorzugsweise im Gesundheitswesen oder betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor)
• Einschlägige Berufserfahrung in der ambulanten und stationären Leistungsabrechnung 
• Führungserfahrung und -kompetenz
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise für komplexe Abrechnungsvorgänge
• Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten 
• Erfahrung mit dem Klinikinformationssystem DEDALUS Orbis wünschenswert
• Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern

Sie möchten in einem wertschätzendem Umfeld arbeiten? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung online oder per Post.

Weitere Informationen erhalten Sie unter www.lichtenau-ev.org